2020年，神东锦界煤矿大力推进民生工程，本着“惠民生、凝人心、强后劲”的为民服务宗旨，在员工“食、住、行”三方面大做文章，着力为员工办实事、解难事、做好事，全员生活水平稳步提高，幸福指数大幅提升，广大员工安居乐业、干劲十足，为矿井高质量发展凝聚了强大合力。
民以食为天。吃好、喝好，才能干好工作。重点针对班中餐质量差、送达时间长等实际问题，该矿在广泛征求员工意见基础上，修订下发《锦界煤矿班中餐管理规定》，实行周食谱、旬核算、月走访调研及分装、专车配送等制度，对班中餐分装、领取及送达时间进行了详细安排，根据各区队路程远近规定了送达时间，借助企业微信每周调查问卷，做到菜谱选定、成本核算及分装配送等全过程管控。同时，投资4万余元购置更换保温箱、保温桶70余个，确保让井下采掘一二线员工吃到味好、质优、热乎的班中餐，提升员工满意度，抓好现场安全生产。对窗口餐花样、质量及就餐时间等进行了适当调整，尽量满足不同员工需求。目前，正在对职工食堂进行装修改造，从硬件设施方面彻底改善就餐环境。
安居才能乐业。根据员工住房需求，7月份启用了新建4号高层带家公寓5单元，43名员工入住宽敞明亮、设施齐全的带家公寓。目前，尚有4号楼6单元（51套）未启用，以满足今后新调入员工住房需求。凡在锦界区域神东员工，只要具备已婚条件，只要提出住房需求，均可申请到带家公寓。目前，有532名员工入住新建高层带家公寓，彻底解决了员工在外租房、两地分居的问题。矿内6栋单身公寓标准化、规范化管理，即将对4号单身公寓重新装修，确保员工充分休息，住的舒心，以充沛的精力投入到矿井安全生产之中。
方便出行员工点赞。锦界煤矿位于陕西榆林神木市锦界镇，北距神木27公里，南距榆林83公里，员工大部分在神木、榆林安家，通勤问题一直以来是众多员工的烦心事。2020年上半年，锦界煤矿根据去年“不忘初心、牢记使命”主题教育整改遗留问题及董事长信箱、矿长信箱员工诉求，责成党委办进行通勤车上座率写实并开展员工调查问卷，经申请审批等程序，增加榆林21 座通勤车一辆，与原来50座车分路线错峰每天发车，彻底解决了668 名榆林居住员工乘车难问题，满座上不了车、自驾或拼车等现象成为历史，消除了地面交通安全隐患，受到了广大员工的一致好评。神木通勤车，根据员工意见建议，结合井下三班倒实际，照顾多数为原则，时间上适当进行了调整，满足员工乘坐需求。
矿长李永勤表示，民生工程就是为员工办实事、办好事。锦界煤矿将坚持以人为本的发展观，着力解决员工最关心、最直接、最现实的问题，今年新增了游泳馆项目、搭建停车棚等惠及员工的民生工程，努力提高全员幸福感和归宿感，助力矿井和谐稳定发展。
