一直以来，榆树岭煤矿利用早调会、班前会组织全员积极贯彻学习各级关于安全生产文件、会议精神，组织观看《生命重于泰山》电视专题片，宣贯《安全生产法》。在矿区力抓安全宣教工作，利用横幅、电子屏等方式宣传“十五条硬措施”，制定《榆树岭煤矿关于强化“十五条硬措施”实施方案》，成立安全生产领导小组，明确各级职责，逐项分解工作任务，按计划开展全年安全生产各项工作，按期开展安全大排查、煤与瓦斯防治专项培训等工作，做到文件精神执行“落地生根”。
完善“双重预防”体系，夯实安全基础。制定《榆树岭煤矿安全风险隐患双重预防体系管理办法》，明确安全风险辨识、评估、管控工作流程。根据矿井现有重大安全风险制定风险清单和工作方案，明确管控措施和管控目标，重点区域悬挂重大风险公告栏及限员牌板，全员发放风险明白卡。每月采取“定期检查+跟班落实+班前确认+月度分析”的方式，强化风险管控措施落实，确保各项风险可防可控。矿井按照“1+2+1+1”的隐患排查模式推进隐患排查治理，做到隐患闭环管理。
决战三年行动，巩固安全成果。制定《榆树岭煤矿安全生产专项整治三年行动2022年治本攻坚实施方案》，建立24项治本攻坚任务清单，截止8月初现已完成12项，其余12项正在按照计划开展。持续更新“两个清单”。每月对各级监管监察部门、上级公司及矿井安全检查的问题进行梳理分析，将主要问题、突出问题纳入“两个清单”进行整改，动态更新。活动开展以来共梳理问题隐患清单115条，已全部整改。
强化安全培训，提升综合素质。通过开展实操培训、“技术比武”、导师带徒等方式提升职工技能水平。同时，建立三级安全培训中心和地面实操培训基地，自主开展各项培训，增强职工的业务素质和实操技能;通过全员培训、知识竞赛、矿长与“三违”人员面对面、“每日一练、每周一考、每月一案例”等方式转变职工思想，增强安全意识;坚持“走出去、请进来”的提升思路，组织专业人员前往乌东、四棵树等煤矿学习先进技术经验，邀请专家开展专项培训，提高矿井核心竞争力。
加大安全投入，建设智慧矿山。今年以来，榆树岭煤矿相继建设完成智能掘进工作面2个，计划年内再建设1个智能化采煤工作面和1个智能化掘进工作面。推广应用远程操控钻机、井上下联合超前灾害治理地面井项目、瓦斯智慧抽采项目，超前开展接续采区瓦斯治理，并引进了ZDY12000LD型大功率定向钻机，实施长距离大范围快速消突，提升矿井瓦斯治理能力。投入建设完成包含模块化机房、千兆万兆环网等17套子系统的智能信息平台，打破了信息孤岛，实现监控信息的互联互通，为实现“减人增安提效”目标打下坚实基础。完成包含TDS智能选矸、永久瓦斯抽放泵站等21套自动化系统的建设，实现“有人巡视、无人值守”，计划年内再实现局部通风机智能控制、机车监控等系统建设。建设智能安全培训中心，建成十个种类的职工模拟培训室、五个实操区。建设封闭式选煤厂，通过减少采空区遗煤，降低采空区自 然发火的风险，延长工作面服务年限，为矿井瓦斯治理提供更加充足的时间;充分做好瓦斯综合利用工作，做到以用促抽，建设低浓度瓦斯发电项目，预计年底前完成项目建设。
