近日，山西焦煤霍州煤电三交河矿从着力提升员工的急救能力、灾害应对能力和安全生产管理水平入手，组织开展了一系列实质性的安全技能提升培训，力争安全培训问效“不留白”，时刻筑牢生命安全防线。
—急救技能，生命线上的第一道防线—
“每一次按压，都可能意味着一个生命的回归。”3月12日，三交河矿培训现场，来自专业急救团队的讲师正指导着大家进行心肺复苏(CPR)操作。
“张师傅，你来模拟一下。”掘进二队的张师傅紧张地上前。刚开始他的动作略显生疏，培训师耐心地指导，旁边的同事们也在鼓励：“张哥，你可以的！”一名名矿工轮流上台实操，虽然动作起初不熟练，但在讲师的细心指导下，每个人的技能都在稳步提升。
“我们不能预知事故，但我们能做的是急救。”一位参训员工这样说。这不仅仅是对个人安全的保障，更是对他人生命的一份责任担当。
—地震演习，团结协作中的自救互救—
“保持冷静，快速寻找避险地点。”3月14日，三交河矿2号职工公寓，培训师的声音在模拟的紧急环境中格外清晰。“地震来临时，前10秒我们无法判断横波还是纵波，护好头颈就近找到避险地点就特别关键。”无论是躲在床下还是蹲在墙角，大家都在“沉浸式”体验安全科学的避灾演练。
通过模拟真实地震场景，大家学习并实践了在地震发生时的正确避险方法。演习过程中，大家互帮互助，展现出了良好的团队合作精神。这不仅是对个人能力的锻炼，更是对整个矿区应急反应能力的全面提升。
—“六型”班组，打造全能安全团队—
“我们着力提升班组长安全管理、班组现场执行、员工岗位辨识、班组团队协作、班组全员安全意识和班组成本控制等六个能力，是为了打造安全型、高效型、质量型、学习型、创新型、和谐型的‘六型’班组。”3月17日晚7时，三交河矿管理人员素质提升培训班如期举行，安全管理部班组办负责人石灵会正在给一线管理者授课：“前几天78名班组长参加了集中测试，整体成绩离我们的目标还有不小的差距。不少人抱怨题库题量大，可井下的突发情况来临时一旦超出我们涉及的范围，一线的兵头将尾能否正确及时处置，直接决定了我们是万无一失还是一失万无。”
三交河矿管理人员素质提升培训班每周日晚7时准时开课，不仅为稳步提升矿井安全工作落实力、执行力，“打通最后一公里”建立了新渠道，更打开了全员教、全员学、全员分享、全员受益的全员素质提升新局面。
