国际能源网获悉，6月22日，兖矿能源发布关于“提质增效重回报”行动方案的公告。

公告称，加快推进高质量发展，切实保障和维护投资者合法权益，兖矿能源制定了 2024 年度“提质增效重回报”行动方案，并经公司第九届董事会第九次会议审议批准，具体内容如下：

1.做优主业：加快在建矿井建设及新建矿井手续办理，力争用 3-5 年时间在陕蒙区域打造出产业接续、效益增长的“核心引擎”；以智能化建设为引擎打造“四型矿井”，力争权属矿井全部达到国家智能化示范矿井水平；继续关注优质资源，通过内涵式增长与外延式发展，增强规模竞争力，力争 3-5  年内原煤产量达到 3 亿吨/年。高端化工新材料方面，发挥产业链优势，增强产业链韧性，拓展“一头多线”柔性生产，加快向高技术、高附加值拓展。

2.精益管理：2024  年公司将继续采取有效措施，发挥管理优势，提升发展质量。提升产品产量。优化石拉乌素、营盘壕等矿井生产组织、工作面设计和采煤工艺，尽快达产达效。加快重点增量项目建设，力争五彩湾四号露天矿年底前剥离见煤。深化降本控费。优化生产工艺流程，降低产品单耗水平。2024  年本集团商品煤产量计划约 1.4  亿吨，煤化工业务产量计划约 800 万吨；资本开支计划约 197 亿元，其中维持简单再生产 102亿元，煤炭矿井基建 48 亿元、化工项目基建 18 亿元。在满足生产经营、投资并购现金流支出情况下，积极推进降杠杆、减负债；力争资产负债率控制在 65%以下。

3.规范治理：2024 年，公司将巩固完善兖矿特色公司治理体系，确保公司规范高效运行。一是持续强化“董事会建设”。确保董事会及各专门委员会规范透明、议事充分、效率提高。子公司在董事会应建尽建的基础上，完善董事会及董事履职评价、激励约束和责任追究机制，建立健全配套制度，实现各级企业董事会做优做实、功能强化。二是做好“附属公司管控”。加强控股、参股企业管理，结合产业板块优化调整实际，强化参控股权属企业《公司章程》约束，统筹做好治理制度的立改废释；修订完善专职产权代表相关制度，维护公司作为投资人的相关权利，防范化解权属单位管理运营风险。

4.ESG建设：2024 年，公司将致力于绿色低碳、转型突破实现新跨越。一是全面落实绿色治理理念，聚焦“双碳”目标，加快环保重点项目建设，将绿色转型融入生产经营全过程，建设绿色矿山、绿色工厂、绿色园区，提升绿色能源占比。二是切实践行社会责任，履行增储保供、乡村振兴、社区关怀义务，为经济社会发展创造价值、贡献力量。三是争取评级提级进位，参照国际主流 ESG 评级要求，建立健全 ESG 管理体系和工作机制，持续加强 ESG 信息披露工作，提升资本市场对公司可持续发展价值认同，优化公司 ESG 形象。

5.投资者关系：2024 年，公司将继续秉承进取型投资者关系管理模式，继续维护与资本市场多频次、多样化的沟通渠道，与投资者保持良性互动。一是丰富自愿性披露内容，坚持以投资者需求为导向，主动披露战略发展及推进情况、业务模式等经营信息，为投资者价值判断和投资决策提供详实依据。二是定期举办反路演活动，对于资本市场重点关注的战略规划进展、核心资产业绩表现，通过组织反路演的方式增强“曝光度”，让投资者深入了解公司资产的核心价值、管理水平及发展前景。三是继续推进数字投关建设，采用一张图、小视频等方式解读财务报告，直观向市场展现业绩亮点；通过微信、视频号、新媒体等渠道全方位立体式发布公司动态，加深投资者对公司认知度。

6.回报股东：2024 年，公司将继续兼顾公司发展、业绩增长与股东回报，坚持利润分配政策的长期性、连续性、稳定性，将公司发展成果与投资者共享。

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