自今年1月以来，湖南娄底涟源市煤炭工业局辖下的48名乡镇安监员，先后以各种理由提出辞职。经过多方调查得知，问责严厉、工作没有安全感是辞职背后的主要原因。08年12月17日，涟源市伏口镇挂子岩煤矿发生煤与瓦斯突出事故，造成18人死亡。事故发生后，涟源市政府对一名安监员和一名驻矿干部当场做出下岗处理，且另有两人被停职。这成为引发安监员集体辞职的导火线。
涟源市煤炭局一位负责人表示，在煤炭行业，安全监管的问责力度最大，安监工作就像走钢丝，随时都有危险。一些安监员称，细致甚至繁琐、严厉的考核办法，常令他们战战兢兢，如履薄冰。
查阅现行各类管理制度，有许多是针对安监人员与管理对象─煤矿老板勾结而设计的。但现实中，仅从工资待遇来说，安监员还不如挖煤工人。在当地，一个矿工每月能挣3,000元，平均一名安监员每月的工资却不足1,200元。在48名要辞职的安监员中，30多人有中级技术职称，且工龄大多在15年以上。
涟源市煤炭工业局安监大队队长张加升说，这些经验丰富的安监员，一旦走出去，还是很有市场的。有事实为例，一名安监员辞职后被请到贵州一家煤矿做矿长，年薪50万元，还配一部车。如此大的收入反差，令部分安监员心有不甘。
