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韩城矿业300余名中高层管理人员综合素质再提升

日期:2011-07-11    来源:韩城矿业网  作者:韩城矿业网

国际煤炭网

2011
07/11
10:07
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关键词: 韩城矿业 综合素质

  7月8日、9日,韩城矿业公司(局)中高层管理人员2011年综合素质提升研修班再次开课,公司领导徐冉忠、师永贵、唐建生、时迎春、张保松、屈永安,以及公司副总、各部室负责人、二级单位领导、机关工作人员300余人聆听了专家教授的讲课。

  这次中高层管理人员集中听课是继去年8月14日全公司(局)中高层管理人员综合素质提升研修班开课以来的第8次集中授课。本次开课聘请精细管理工程创始人、武汉工程大学客座教授刘先明和西安交通大学经济与金融学院财政系主任、贺忠厚副教授为大家授课。两位教授利用2天时间分别为大家讲解了《如何构建卓越的企业文化》和《税收与税制》等内容,他们深入浅出、议古论今,利用大量的实例,结合现实社会现象讲解的内容使大家受益匪浅。通过两天的综合素质提升,使广大中高层管理人员的知识面得到拓展,有效提升了大家的管理能力,为公司的快速发展提供了智力支持。

  授课结束后,举行了结业典礼,主席台上的领导为中高层管理人员颁发了结业证书。西北大学经济管理学院院长助理、高级管理培训中心主任张红芳副教授用鹰重生的故事勉励韩城矿业公司放下包袱、努力实现二次腾飞。公司党委副书记唐建生要求广大中高层管理人员在温故知新中增长本领,在融会贯通中把握方向、把握细节、把握尺度,在扎实工作中多做奉献,力争实现年初公司下达的各项目标任务。公司总经理师永贵希望参加研修班的学员把一年来学到的知识进行归纳整理、消化吸收,用以指导实际工作。同时,还要善于创造学习环境和学习氛围,创建学习型党组织、学习型企业、学习型区队,促进企业实现跨越发展、持续发展。

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