中煤集团按照国家发改委环资司《关于2011年全国节能宣传周活动安排意见的通知》要求，以“节能我行动，低碳新生活”为主题，扎实开展了以“建设绿色中煤，践行低碳生活”为主要内容的宣传教育活动。制定下发了《关于开展2011年节能宣传周活动的通知》，对开展节能宣传周活动进行总体部署，明确了活动主题、时间、内容、形式，并对各企业开展节能宣传周的组织领导、方案制定、总结报告等方面提出了具体要求。宣传周期间，重点组织开展节能减排“六个一”活动。所属各企业精心策划，周密安排，认真组织实施，动员职工广泛参与，把宣传周活动与日常节能减排工作有机结合，开展了各具特色的节能宣传活动，取得了良好的效果。

    开展一次学习。中煤集团和各所属企业组织了多层次的学习活动，采取统一宣讲、座谈会、小组讨论等形式，重点学习《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》和《2011年“绿色中煤”建设方案》相关内容，层层贯彻“绿色中煤”发展理念，进一步增强了各级领导人员和广大职工节能减排的忧患意思、危机意识、绿色发展理念和低碳消费理念，有效促进了节能减排工作。

    进行一次自查。中煤集团总部机关及各所属企业结合“质量年”活动要求，对照国家和地方各项节能环保法律法规以及《2011年“绿色中煤”建设方案》，认真组织开展节能环保自检自查。总部机关查找出节能环保工作缺乏系统思考、理论提升和统一部署等短板，并制定了4项改进措施。各所属企业发动广大干部职工，从管理理念、管理体系、用能结构、用能工艺、建设项目等方面，查找出了60余项节能环保方面的短板，并提出改进计划。

    提出一个建议。多家企业开展了“我为节能献一策”活动，动员和组织广大职工立足岗位，围绕企业生产经营的各个环节献计献策，通过认真筛选、归纳，大屯、装备、龙化、综合利用、中煤建设集团等企业共总结提炼出37条见效快、收益好、实用性强的“金点子”。小到办公用品的日常使用，大到管理体系、生产工艺的创新和改良优化，发挥了广大职工的聪明才智，营造出人人参与节能减排的良好氛围。

    亲历一次体验。各所属企业通过倡议书等形式，开展全员行动，组织了多种形式的亲历体验活动。节能宣传周期间，确定“低碳体验日”，停开办公区域空调1天，尽量少使用电梯，6楼以下至少1次不乘电梯；倡导绿色出行，开车上下班职工少开1天车，乘坐公共交通工具、骑自行车或步行。大屯公司徐庄煤矿、姚桥煤矿向职工发放了“拒绝塑料包装，节约化石资源”的节能环保购物袋。焦化九鑫公司开展了“能源紧缺体验活动”，增强职工珍惜能源、节约能源的意识。

    组织一次宣传。各所属企业在节能宣传周期间，利用广播、电视、网络等媒体营造声势，通过举办宣讲会、专题讲座、有奖知识问答等活动，大力宣传节能减排政策法规，推广节能、低碳技术，普及节约资源、保护生态、改善环境、合理消费、循环经济等理念。中煤集团总部向员工发放宣传手册500余册、发送温馨提示短信500余条。平朔公司举办了庆祝第40个“6·5世界环境日”大型签名活动。大屯公司开展了6场知识竞赛，发放节能减排知识试卷3500份，发送节能宣传手机短信5000余条，发放宣传小资料、小节能用品近6000份。

    承诺一项行动。各所属企业根据企业特点、工作性质及职工的生活习惯，组织开展了节能减排倡议活动，倡议职工在工作单位、家庭、社会，承诺并自觉践行节约用水、少用塑料购物袋、绿色出行等低碳绿色行动，使节能减排常态化、长期化，为资源节约型、环境友好型社会建设和建设“绿色中煤”贡献自己的力量。中煤龙化公司将员工的理念承诺总结为“树立节能理念，杜绝人为浪费”、“消除跑冒滴漏，减少乱排乱放”、“优化工艺指标，减少能源消耗”、“建立节能约束机制，提高节能自觉性”、“倡导节能型生产，共创家园式工厂”等5个类型，有力促进节能减排工作的开展。

    在中煤集团精心组织下，各单位、各部门密切配合，中煤集团节能宣传周活动开展有力有效，广大员工进一步提高了绿色发展、低碳消费意识，增强了加快转变发展方式、建设资源节约型、环境友好型社会的紧迫感、责任感和自觉性，有力推动了“绿色中煤”建设。