山东能源龙矿集团将全员素质提升作为应对严峻经营形势,全面提高企业创新能力和核心竞争力的重要举措,科学设计,精心组织,引导广大员工学习科学知识、钻研岗位技能,自4月份以来,公司权属22个单位紧扣“建功十三五、提能促发展”主题,广泛开展以“比创新、比技术、比管理、比效益、比素质、比贡献”为主要内容的劳动竞赛和员工技能比武,组织2300多名职工参加30多个工种的比武竞赛,营造了学技术、学业务、练技能、争标兵的浓厚氛围,有效带动整个职工队伍提升业务技能素质。在6月22日举办的第十二届职工技能大赛上,经过选拔的70多名优秀选手分别参加了支护工、瓦斯检查工、电厂水处理值班员、煤质化验工、通信网络管理员、矿井测量工等六个工种比赛,进一步激发了全员凝心聚力、攻坚克难的主人翁精神。