近日，从自然资源部传来喜报，涡北矿顺利通过2019年度绿色矿山遴选，被自然资源部纳入全国绿色矿山名录。荣誉的背后，是该矿久久为功的生动实践。2019年以来，涡北矿把矿山生态环境整治工作当作一项政治任务抓紧抓实，认真践行“绿水青山就是金山银山”“像保护眼睛一样保护生态环境”理念，坚持像抓安全一样抓生态文明创建，“创建为民”以人为本，“创建靠民”发动群众，形成了人人重视生态文明创建、全员参与生态文明创建的氛围，凝聚合力打造宜居、美丽、精致的涡北家园。
完善机制，强化责任。该矿坚持环境保护与安全生产并重，生态文明和煤矿发展同步，全力打造宜居、宜业的生态文明矿井。制定下发了《关于强化生态文明建设打造精致美丽涡北的实施意见》《关于印发涡北煤矿打造升级版生态文明创建管理办法的通知》，成立了以党委书记、矿长为组长的生态文明创建及标准化建设领导小组；以纪委书记、工会主席为组长的生态文明创建督导组，完善生态文明建设监管体制，严格落实党政同责、一岗双责主体责任，认真履行职责，像抓安全生产一样抓实生态文明创建，确保环保工作举措得到全面落实，生态文明环境得到持续改善，绿色发展能力得到不断增强。
强化宣传，营造氛围。“生态兴则文明兴，生态衰则文明衰。”该矿大力倡导文明礼仪新风，通过广播、网站、微信等宣传阵地；牌板、橱窗、各类会议等宣传载体进行广泛宣传，坚持井上下同步发力，促使广大干部职工认清开展生态文明创建的目的和意义，充分调动职工参与生态文明创建的积极性和主动性，要求严格落实生态文明创建“六无”“十不准”，进一步规范职工文明行为，着力打造硬化、净化、绿化、线化、亮化、美化“六化”的生态文明格局，营造整洁有序、温馨舒适、文明和谐、赏心悦目的生态文明环境。
常态长效，严格奖惩。面对生态环保工作的新形势，这个矿不搞“突击”、不走“捷径”，不让生态文明创建成为“一阵风”。以实现“一个岗位就是一个形象窗口、一名职工就是一个形象大使、一个单位就是一张绿色名片、一个矿井就是一个生态品牌”为创建目标，全面打响生态文明创建巩固战、环境治理持久战、生态环境保卫战“三大战役”，严格生态文明创建标准，划分生态文明创建责任区，不断加强工广、后场区绿化、硬化、亮化、美化建设；加强扬尘治理、水质净化、固废物、垃圾整治管理；加强创建日常协调和监督检查；持续对“最美涡北人”进行评选；严格落实一日一督查、一日一通报、一季一评比，确保天天不间断，常态化管理，长效性推动，真正做到矿井生产文明创建横向到边、纵向到底，真正打通生态文明创建“最后一米”。
