“请问韩主管，集团一号文件工作思路是什么？”“是‘1139’工作思路，坚持一个理念、坚定一条路径、夯实三大体系、加强九项重点工作……”这是运输分公司近日在基层开展一号文件宣贯时邀请一线职工代表“零距离”问政时的一幕。
安全生产是永恒的主题。为提升职工“我的安全我做主”的主人翁意识，运输分公司各级领导干部走入基层，邀请一线职工参与安全管理问政，面对面提出关于安全管理的相关文件要求、安全工作中存在的不足、有关安全措施制定及落实等方面的疑问，领导干部面对面答疑解惑，做到有问必答、答之必办。
“针对职工提出的岗位危险源、存在的风险隐患等问题，我们将派专人负责归类整理，层层压实职责，强化落实管理。”运输分公司安全监察处主管韩冬说。
截至目前，运输分公司通过“零距离”问政等形式，共为职工解答安全管理方面的问题20个，采纳职工提出的合理化建议10余条，对管理人员安全“绩效”测评5次，鼓励职工争当安全生产“吹哨人”，让职工真正把“我的安全我做主”“我是安全第一人”等理念铭记于心、践之于行。
